Doel

Behoud en monitoren van vitaliteit werknemers (en particulieren) door middel van inzichtelijk maken gezondheid en screening risicofactoren voor gezondheid in relatie tot werk en gezondheidsadvies.

Waarom is gezondheidsmanagement interessant voor bedrijven

Gezondheidsmanagement helpt bedrijven bij het ondersteunen van de gezondheid van medewerkers. Hierdoor duurzame verbeterde inzetbaarheid en productiviteit en direct verbonden aan bestaan en voortbestaan van uw bedrijf. Immers inzetbaarheid gaat samen met gezonde en gemotiveerde medewerkers.

Inhoud

  • Online invullen van vragenlijst naar o.a. werkbeleving, werkdruk, werkstress, ontwikkelingskansen etc.
  • Fysieke Testen als bloeddruk, cholesterol, glucose, conditie (VO2 max), gewicht, BMI, buikomvang, krachtmeting, saturatie
  • Rapportage individuele werknemer
  • Management rapportage naar werkgever (terugkoppeling op groepsniveau bij >15 personen)
  • Presentatie management uitkomsten onderzoek met SWOT-analyse en aanbevelingen